Права и роли
Если вы решили предоставить другому пользователю доступ к подкасту, вы должны выбрать для него одну из ролей:
- Администратор.
- Редактор.
- Читатель.
Каждая роль предоставляет разные возможности приглашенному пользователю.
Настроить права доступа к подкасту можно на странице Подкасты во вкладке "Доступ".
Приглашение пользователя в подкаст
ПРИМЕЧАНИЕ
Вы сможете изменить роль пользователей, которые приняли приглашение, а также отозвать доступ в любое время.
Какие действия с подкастом доступны владельцу?
Владелец может создавать, редактировать и удалять эпизоды, а также ему доступны все действия в Настройках. Исключение составляют случаи, когда:
2. Адрес электронной почты пользователя не
подтвержден. В этом случае ему недоступна вкладка "Доступ" на странице
Подкасты.
Какие действия с подкастом доступны администратору?
Администратор имеет права на создание, редактирование и удаление эпизодов, а также почти на все действия в Настройках. Исключения:
1. Администратор не может приглашать в подкаст и отзывать доступ к подкасту пользователей с ролью администратор.
2. Администратор не может изменять роль пользователей с ролью администратор, а также назначать пользователям эту роль.
3. Администратор не может удалить подкаст.
Какие действия с подкастом доступны редактору?
Редактор имеет права на создание, редактирование и удаление эпизодов. В Настройках для него предусмотрены следующие ограничения:
1. Редактор не может изменять имя владельца подкаста и адрес электронной почты, который будет использоваться в RSS подкаста.
2. Редактор не может настраивать переадресацию RSS на другую платформу.
3. Редактор не может настраивать и просматривать доступ к подкасту других пользователей.
4. Редактор не может удалить подкаст.
Какие действия с подкастом доступны читателю?
Читатель не может создавать, редактировать и удалять эпизоды, но может их просматривать. Вместо вкладки Настройки отображается вкладка Информация, где читателю доступна информация о подкасте.
Была ли статья полезна?
Да
Нет
Спасибо за отзыв!
Посоветуйте, как нам улучшить статью
Отправить
Спасибо за отзыв!